Раздел “Наставничество”
1. Система наставничества в Лицее №126
2. Нормативно-правовое обеспечение:
2.1. Письмо Минпросвещения от 21.12.21 № АЗ-112808
2.3. Распоряжение Минпросвещения России от 31.12. 2019 года № 3273-р
3. Федеральные законы:
3.1. Распоряжение Комитета по образованию от 30.03. 2022 года № 623-р
4. Локальные акты:
4.2. Положение о Наставничестве ГБОУ Лицей №126
4.3. Персонализированная программа (учитель – учитель) ГБОУ Лицей №126
4.4. Дорожная карта реализации Положения наставничества педагогических работников ГБОУ Лицей №126
5. Формы наставничества в 2024-2025 году:
В Лицее проводятся обучающие тренинги и мастер-классы для наставников-учеников. В качестве ориентиров выступают востребованные навыки и умения 2035 года: способность меняться, лидерство, способность мыслить сложными категориями, использование новых технологий, нацеленность на решение проблем, самоорганизация, умение разрешать конфликты, креативное мышление, умение работать в команде, ответственность, коммуникабельность, гибкие навыки и компетенции.
6. Итоги работы программы наставничества Лицея №126 в 2023-2024 учебном году:
6.1. Итоги работы программы наставничества Лицея №126 в 2023-2024 учебном году
7. Архив:
- Документы раздела “Наставничество”
- Публикации и выступления учителей по программе наставничество 2022-2023
- Итоги работы программы наставничества Лицея №126 2022-2023
- Приказ об утверждении положения о системе (целевой модели) наставничества педагогических работников в ГБОУ Лицей №126 Калининского района Санкт-Петербурга
- Положение о Наставничестве ГБОУ Лицей №126 Калининского района Санкт-Петербурга
- Персонализированная программа (учитель-учитель) в ГБОУ Лицей №126. 2023-2024
- «Дорожная карта» по реализации Положения наставничества педагогических работников в ГБОУ Лицей №126 Калининского района Санкт-Петербурга

